Материальный ДОСТАТОК, Дискусс о необходимом и достатке |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )
Материальный ДОСТАТОК, Дискусс о необходимом и достатке |
 7.4.2011, 16:51
Сообщение
#1
|
|
 Активный участник  Группа: Пользователи Сообщений: 146 Регистрация: 28.2.2011 Из: Москва Пользователь №: 2804  |
Очень интересует мнение участников форума о необходимом материальном в Вашем представлении, для полноценного осуществления интеллектуальной и творческой работы в самом широком смысле.
Каковы критерии необходимого и комфортного существования с материальной точки зрения? От чего, в нашей жизни мы могли бы спокойно и без потерь отказаться. Если интересно,какие виды деятельности на Ваш взгляд первостепенны и вторичны. И какие виды деятельности противоречат Вашим взглядам на нужные и необходимые. Очень интересует Ваше мнение на психологический аспект понятия ДОСТАТОЧНО А так же представления о комфорте. Сообщение отредактировал ek erilaR - 7.4.2011, 17:12 -------------------- они шли на свет... а это была лампочка на бойне
|
 |
 
|
 |
|
7.4.2011, 20:02
Сообщение
#2
|
|
|
Активный участник Группа: Пользователи Сообщений: 146 Регистрация: 28.2.2011 Из: Москва Пользователь №: 2804 |
это вовсе не сложно...
1 На работе мы все работаем для обеспечения себя и близких материальными средствами(а не для мифического создания команды единомышленников) 2 Чем продуктивнее мы работаем тем выше оплата труда (оборудование инновации психологическая обстановка в коллективе) 3 Справедливая оценка труда (качество работ и объём) 4 Заинтересованность коллектива в общем результате (см п 2) 5 Весь коллектив в курсе и участвует в обсуждении текущих трат(оборудование и т д) 6 Открытая бухгалтерия чётко и ясно кому сколько за что 7 Никаких халявных и иных видов работ Далее установленный порядок начинает работать как система. Работник не тянущий на общий уровень понимает ,что ему либо надо подтягиваться под планку(стремиться) либо искать другое приложение сил Самоконтроль это уровень мастеров своего дела (нет надобности контролировать работу человека уважающего свой труд и получающего справедливые деньги за это) Постепенно ,где то 5-6 месяцев,коллектив выходит на уровень выработки превосходящий изначально заложенный,потому что взаимопонимание взаимовыручка и заинтересованность в результате это и есть сплачивающие обстоятельства... Да коллектив за это время обновился на 20 25 процентов и стал представлять из себя профессионалов желающих работать... Но тут вступает в дело руководитель среднего звена,директор филиала... Полковник в отставке совершенный БАРАН который кроме воровства солярки и запчастей в армии ни чему не научился... И началось...Видя какой авторитет у меня в среде коллег(нач цеха) И слыша что про него говорят за спиной...начал мне мстить просто из за сущностного нутра своего... Зависть... Ложные обвинения... Подлог... и прочее Итог, руководитель назначивший его на должность не признает что ему это выгодно. Система откатов и прочее дерьмо Результат Мы всем коллективом уволились 32 человека...и создали все вместе своё предприятие в котором благополучно трудимся и по сей день... Трудно противостоять воровской системе трудно...но можно С учётом бывших связей и бывших профессий! Руководителем себя не считаю...скорее организатор.. А принцип простой мы все инвесторы своего предприятия и сами хозяева...Скоро здание выкупим и всё будет ышо лучше Главное это справедливость и открытость во всех действиях...коллектив к курсе всех проблем.и достижений Сообщение отредактировал ek erilaR - 7.4.2011, 20:03 -------------------- они шли на свет... а это была лампочка на бойне
|
|
|
|
|
7.4.2011, 21:10
Сообщение
#3
|
|
|
Активный участник Группа: Пользователи Сообщений: 426 Регистрация: 14.11.2009 Из: Красноярск Пользователь №: 1646 |
Цитата(ek erilaR @ 8.4.2011, 0:02)  это вовсе не сложно... 1 На работе мы все работаем для обеспечения себя и близких материальными средствами(а не для мифического создания команды единомышленников) 2 Чем продуктивнее мы работаем тем выше оплата труда (оборудование инновации психологическая обстановка в коллективе) 3 Справедливая оценка труда (качество работ и объём) 4 Заинтересованность коллектива в общем результате (см п 2) 5 Весь коллектив в курсе и участвует в обсуждении текущих трат(оборудование и т д) 6 Открытая бухгалтерия чётко и ясно кому сколько за что 7 Никаких халявных и иных видов работ Далее установленный порядок начинает работать как система. Работник не тянущий на общий уровень понимает ,что ему либо надо подтягиваться под планку(стремиться) либо искать другое приложение сил Самоконтроль это уровень мастеров своего дела (нет надобности контролировать работу человека уважающего свой труд и получающего справедливые деньги за это) Постепенно ,где то 5-6 месяцев,коллектив выходит на уровень выработки превосходящий изначально заложенный,потому что взаимопонимание взаимовыручка и заинтересованность в результате это и есть сплачивающие обстоятельства... Да коллектив за это время обновился на 20 25 процентов и стал представлять из себя профессионалов желающих работать... Но тут вступает в дело руководитель среднего звена,директор филиала... Полковник в отставке совершенный БАРАН который кроме воровства солярки и запчастей в армии ни чему не научился... И началось...Видя какой авторитет у меня в среде коллег(нач цеха) И слыша что про него говорят за спиной...начал мне мстить просто из за сущностного нутра своего... Зависть... Ложные обвинения... Подлог... и прочее Итог, руководитель назначивший его на должность не признает что ему это выгодно. Система откатов и прочее дерьмо Результат Мы всем коллективом уволились 32 человека...и создали все вместе своё предприятие в котором благополучно трудимся и по сей день... Трудно противостоять воровской системе трудно...но можно С учётом бывших связей и бывших профессий! Руководителем себя не считаю...скорее организатор.. А принцип простой мы все инвесторы своего предприятия и сами хозяева...Скоро здание выкупим и всё будет ышо лучше Главное это справедливость и открытость во всех действиях...коллектив к курсе всех проблем.и достижений Спасибо, возьму на вооружение, хотелось бы списаться в личку. А отрасль экономики какая? |
|
|
|
ek erilaR Материальный ДОСТАТОК 7.4.2011, 16:51
from Tallinn Материальный достаток для полноценной работы? Жиль... 7.4.2011, 17:06 вован То о чем ты спрашиваешь было при коммунистах! 7.4.2011, 17:18
ek erilaR Цитата(вован @ 7.4.2011, 18:18) То о чем ... 7.4.2011, 17:42 вован Цитата(ek erilaR @ 7.4.2011, 18:42) А что... 7.4.2011, 18:21 ek erilaR Рекла́ма (от лат. reclamare — «утверждать, вы... 7.4.2011, 18:10 ek erilaR Мо́да (фр. mode, от лат. modus — мера, образ,... 7.4.2011, 18:15 Сибагатуллин Это тема здесь не в моде. Про экономику, настоящее... 7.4.2011, 18:23 from Tallinn Цитата(Сибагатуллин @ 7.4.2011, 18:23) Эт... 7.4.2011, 18:30 ek erilaR Цитата(from Tallinn @ 7.4.2011, 19:30) Ло... 7.4.2011, 18:44 from Tallinn Цитата(ek erilaR @ 7.4.2011, 18:44) Ну не... 7.4.2011, 18:51 Сибагатуллин Цитата(from Tallinn @ 7.4.2011, 22:30) Ло... 7.4.2011, 18:55 from Tallinn Цитата(Сибагатуллин @ 7.4.2011, 18:55) Фо... 7.4.2011, 19:09 Сибагатуллин Цитата(from Tallinn @ 7.4.2011, 23:09) Ко... 7.4.2011, 19:11 from Tallinn Цитата(Сибагатуллин @ 7.4.2011, 19:11) Пр... 8.4.2011, 0:24 Сибагатуллин Цитата(from Tallinn @ 8.4.2011, 4:24) Вам... 8.4.2011, 19:52 from Tallinn Цитата(Сибагатуллин @ 8.4.2011, 19:52) Эт... 8.4.2011, 22:58 ek erilaR "Любовь, труд и познание —
вот источники наше... 7.4.2011, 18:34 from Tallinn Цитата(ek erilaR @ 7.4.2011, 18:34) ... 7.4.2011, 18:47 ek erilaR Цитата(from Tallinn @ 7.4.2011, 19:47) Эк... 7.4.2011, 18:49 from Tallinn Цитата(ek erilaR @ 7.4.2011, 18:49) Ну я ... 7.4.2011, 18:55 Сибагатуллин Цитата(from Tallinn @ 7.4.2011, 22:55) Да... 7.4.2011, 19:03 from Tallinn Цитата(Сибагатуллин @ 7.4.2011, 19:03) Гд... 7.4.2011, 19:14 Сибагатуллин Цитата(from Tallinn @ 7.4.2011, 23:14) Пр... 7.4.2011, 19:15 ek erilaR ссор глюк 7.4.2011, 18:49 вован По мне так вы с ума посходили. !Нефть газ конч... 7.4.2011, 18:50 ek erilaR Цитата(вован @ 7.4.2011, 19:50) По мне та... 7.4.2011, 18:53 Сибагатуллин Цитата(вован @ 7.4.2011, 22:50) По мне та... 7.4.2011, 19:02 ek erilaR Некоммерческая организация (НКО) — организация, не... 7.4.2011, 18:56 вован Вы себя поставьте на место тех людей ,которые сего... 7.4.2011, 19:02 Сибагатуллин Цитата(вован @ 7.4.2011, 23:02) Вы себя п... 7.4.2011, 19:09 ek erilaR Глава XI. Значение существенно необходимого труда.... 7.4.2011, 19:11 Сибагатуллин Цитата(ek erilaR @ 7.4.2011, 23:11) Глава... 7.4.2011, 19:13 ek erilaR Цитата(Сибагатуллин @ 7.4.2011, 20:13) Вы... 7.4.2011, 19:17 Сибагатуллин Цитата(ek erilaR @ 7.4.2011, 23:17) У мен... 7.4.2011, 19:26 ek erilaR В основе идеологических и политических систем лежи... 7.4.2011, 19:20 Легоня Фитлёв В последнее время в России очень часто складываетс... 7.4.2011, 20:03 ek erilaR Цитата(Легоня Фитлёв @ 7.4.2011, 21:03) В... 7.4.2011, 20:17 вован Вообще "начальник" может руководить от 1... 7.4.2011, 20:10 ek erilaR Цитата(вован @ 7.4.2011, 21:10) Вообще ... 7.4.2011, 20:18 Легоня Фитлёв Цитата(вован @ 7.4.2011, 23:10) Вообще ... 8.4.2011, 14:53 Кот Мышелов Цитата(ek erilaR @ 7.4.2011, 17:51) Очень... 8.4.2011, 15:40 ek erilaR Цитата(Кот Мышелов @ 8.4.2011, 16:40) Дре... 8.4.2011, 15:54 Легоня Фитлёв Цитата(ek erilaR @ 8.4.2011, 18:54) Спору... 11.4.2011, 20:41 from Tallinn Цитата(Легоня Фитлёв @ 11.4.2011, 20:41) ... 12.4.2011, 6:35 ek erilaR Ювелирная отрасль...
Совсем не нужное дело...
Сове... 8.4.2011, 15:51 ek erilaR Мне кажется надо рассматривать соотношение цен на ... 9.4.2011, 13:50 from Tallinn Цитата(ek erilaR @ 9.4.2011, 13:50) Мне к... 9.4.2011, 17:02 Сибагатуллин да зачем в дебри. пример
Рабочий 15000 на что хва... 9.4.2011, 17:28 Annettt Сибагатуллин писал: Это тема здесь не в моде. Про ... 9.4.2011, 23:52 Сибагатуллин Цитата(Annettt @ 10.4.2011, 3:52) Сибагат... 10.4.2011, 5:18 Annettt Цитата(Сибагатуллин @ 10.4.2011, 6:18) Во... 10.4.2011, 16:20 Сибагатуллин Цитата(Annettt @ 10.4.2011, 20:20) Мой пр... 11.4.2011, 16:23 from Tallinn Цитата(Сибагатуллин @ 11.4.2011, 16:23) Н... 11.4.2011, 17:50 ИНОХОДЕЦ Справедливость: честная зарплата при честных ценах... 10.4.2011, 18:36 corwin Цитата(ИНОХОДЕЦ @ 10.4.2011, 19:36) Справ... 10.4.2011, 19:50 ek erilaR Раннехристианское движение нередко по праву называ... 12.4.2011, 16:05 Сибагатуллин Цитата(ek erilaR @ 12.4.2011, 20:05) Ранн... 12.4.2011, 17:13 Легоня Фитлёв пГростите, вы - скромный конфуцианец или просто ро... 12.4.2011, 20:26 from Tallinn Цитата(Легоня Фитлёв @ 12.4.2011, 20:26) ... 13.4.2011, 23:34 staatskunst Понятие достатка у Всех разное...
Несемейные люди... 14.4.2011, 15:32 ek erilaR Цитата(staatskunst @ 14.4.2011, 16:32) По... 18.4.2011, 18:20 from Tallinn Цитата(ek erilaR @ 18.4.2011, 18:20) Ну к... 18.4.2011, 23:40 |
| Текстовая версия | Сейчас: 23.12.2024, 8:15 |
